Мотивація та креативність є важливими елементами ефективного робочого середовища. Зниження мотивації може вплинути на будь-кого, але існує безліч стратегій, які можуть допомогти відновити цей імпульс. […]
Продовжити читанняКатегорія: Non classé
Розуміння довідки про зарплату: проблеми, процес передачі та як полегшити управління людськими ресурсами
Управління людськими ресурсами в компанії пов’язане з багатьма проблемами, зокрема вирішення проблем, пов’язаних із зупинкою роботи. Довідка про заробітну плату є обов’язковим документом, який гарантує […]
Продовжити читання
Розуміння випробувальних термінів УВКБ ООН у 2025 році: тривалість, правила та управління людськими ресурсами
Огляд випробувальних термінів у секторі HCR Випробувальний термін є ключовим елементом динаміки найму в секторі готельного та громадського харчування (HCR). Цей етап дозволяє як роботодавцям, […]
Продовжити читанняПроблеми та стратегії підбору персоналу в секторі громадського харчування до 2025 року
Ринок праці в сфері громадського харчування переживає період глибоких потрясінь. Дефіцит талантів у поєднанні з постійними змінами очікувань клієнтів і особливо високою плинністю кадрів створює […]
Продовжити читання
Розуміння правил звільнення з роботи та безробіття: практичний посібник
Звільнення з роботи є делікатною та складною темою, яка стосується як працівників, так і роботодавців. В основному це визначається тривалою відсутністю працівника на робочому місці […]
Продовжити читання
Розуміння довгострокової відпустки через хворобу: зобов’язання, управління людськими ресурсами та наслідки для нарахування заробітної плати
Феномен тривалої відпустки через хворобу може створити серйозні проблеми для бізнесу та відділу людських ресурсів. Коли працівник змушений бути відсутнім протягом тривалого періоду за станом […]
Продовжити читання
Як вибрати найкращу компанію з управління зарплатою для вашого бізнесу?
Під час ведення вашого бізнесу, управління людськими ресурсами є вирішальним аспектом, і це включає в себе управління заробітною платою. Вибір найкращої компанії, що нараховує заробітну […]
Продовжити читання
Розуміння допомоги на харчування в секторі УВКБ ООН: основні правила та найкращі практики для бізнесу
Харчування HCR є важливою проблемою для компаній сектору HCR (готелі, кафе, ресторани). Ці компенсації, передбачені законодавством, спрямовані на покриття витрат на харчування працівників у робочий […]
Продовжити читання
15 найбільш надихаючих професій у творчості та мистецтві
Світ творчі кар’єри так само багатий, як і захоплюючий. Професії, пов’язані з мистецтвом, не перестають приваблювати тих, хто хоче проявити себе мистецьке натхнення і їх […]
Продовжити читанняЯкщо говорити про підвищення зарплати: чи варто обговорювати це з колегами?
Виховати a підвищення заробітної плати на роботі може здатися складним, навіть ризикованим. Думки щодо цього питання розходяться: одні вважають за важливе створення клімату прозорості, а […]
Продовжити читання